Test vocacional Karl Hereford

El inventario de intereses Hereford, también conocido como test vocacional Karl Hereford, es uno de los instrumentos más apropiados para que identifiques tus verdaderos gustos y actitudes en cuanto al área laboral y académica.

No se trata de una prueba en la que hay preguntas correctas e incorrectas, sino de un test que debes contestar con sinceridad y en donde lo único que importa es tu verdadera opinión, ya que, con base en ello, obtendrás una lista de tus intereses para que determines en qué carrera o área laboral te puedes desempeñar mejor.

Test vocacional Hereford

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Cuando llega el fin de semana, prefiero:

Cuando estoy haciendo un trabajo:

Mi objetivo de vida es ser reconocido

¿Sueles olvidar las cosas con frecuencia?

¿Qué tipo de juego te gusta más?

En pocas palabras, soy...

Cuando piensas en tu futuro, imaginas:

Cuando te gusta alguien:

Si tuviera que abrir un negocio, montaría:

¿Qué prefieres, una videoconsola o un libro?

En una conversación como reaccionas:

Si trabajas bajo presión, ¿te pones nervioso?

¿Qué te gusta más de estas 2 cuestiones?

¿Qué actividad me identifica más?

Si alguien me regala algo

Test vocacional corto
Eres creativo

creativa persona

Destacas por tu creatividad y te admiran por ello, tu imaginación te lleva a mundos inimaginables, por lo que puedes llevar a una empresa hacia el éxito, además, eres capaz de alcanzar todos tus sueños. Las personas con este rasgo han nacido para crear cosas, sin importar el ámbito profesional o la carrera que elijan.


Si eres una persona creativa, te podría venir bien estudiar algo como esto:

  • Diseñador graficó
  • Escritor creativo
  • Diseñador de moda
  • Programador
  • Arquitecto
  • Pintor
  • Cantante
  • Periodista
  • ilustrador
  • Músico
  • Fotógrafo
  • Guionista
  • Escultor
  • Profesor de arte
  • Director de cine
  • Chef
  • Cocinero
Eres comunicador

persona comunicadora

Las personas comunicativas han nacido para expresar lo que tienen dentro, son personas que suelen destacar entre los grupos de compañeros, porque siempre tienen llevan la voz cantante en cualquier situación. Se les conoce por ser tremendamente efectivos a la hora de captar la atención de otras gracias a su don de gentes.


Si eres comunicador, los empleos o carreras que mejor te van a ir son las siguientes:

  • Cantante
  • Empleador
  • Periodista
  • Arbitro
  • Comercial
  • Músico
  • Animador
  • Profesor
  • Presentador
  • Director de cine
  • Motivador
  • Entrenador personal
  • Psicólogo
  • Psiquiatra
Eres analítico

analitico

Deberías estudiar algo donde se requiera concentración:


Tienes un perfil analítico, y por lo tanto, eres una persona con las ideas muy claras que analiza cada situación de su vida al dedillo. Eres creativo, certero y tienes ambición para tu futuro, te gusta que todo este perfecto y sueles ser muy racional en las conversaciones.


Te recomendamos estudiar una carrera de:

  • Broker
  • Analista
  • Programador
  • Médico
  • Político
  • Agente de encuestas
  • Economista
  • Ingeniero
  • Secretario
  • Inventor
  • Administrador de empresas
  • Científico
  • Community manager
  • SEO
  • Astrólogo
  • Cirujano
Eres planificador

perfil planificador

Las personas que están bajo este perfil suelen ser muy reflexivas y no suelen dejarse llevar por la intuicion, sino que más bien van a lo seguro. Les gusta tomar decisiones planificando muy bien todos los pasos que van a dar, teniendo en cuenta los beneficios, consecuencias y alternativas que puedan tener en caso de error.


Este tipo de cualidades les hacen muy eficaces en sectores de trabajo donde la planificación y el liderazgo tengan un peso importante.


  • Administrativos.
  • Secretarios.
  • Gestor de cobros.
  • Organizador de eventos.
  • Agentes inmobiliarios.
  • Inspectores.
  • Encargados.
  • Diseñadores gráficos.
  • Informáticos.
  • Ingenieros.
  • Jueces.
  • Economistas.
  • Notarios.
  • Abogados.
  • Cirujanos.
Eres ejecutor

perfil ejecutor

El perfil ejecutor es un tipo de trabajador al que no le gusta ser parte de una iniciativa, o incluso tomar decisiones. Estas personas están mucho más cómodos realizando las acciones que le indican sus superiores, que trabajando a base de sus propias decisiones.


Los profesionales de este tipo destacan por ser muy obedientes, centrados y eficaces con el trabajo, por lo que son muy prácticos. Entre sus desventajas es que dejan a un lado toda planificación, pueden ocasionar problemas y errores en la empresa.


Algunos de los trabajos recomendados para estos perfiles son:


  • Beta tester de videojuegos.
  • Taxistas.
  • Conductores de autobús.
  • Informáticos.
  • Biólogos.
  • Oftalmólogos.
  • Albañiles.
  • Meteorólogos.
  • Filólogos.
  • Secretarios.
Eres competitivo

perfil competitivo

El trabajador competitivo destaca por ser una persona bastante arriesgada en la toma de decisiones, aunque, suelen estar motivados por una gran recompensa u o beneficio.


Lo peor de este perfil es que sus ganas de destacar hacen que no se fije en pequeños detalles, pero, tambien es cierto que puede hacer que la empresa alcance metas impensables.


Los perfiles de este tipo encajan muy bien en los siguientes trabajos:


  • Actores.
  • Políticos.
  • Jefes de ventas.
  • Comerciales.
  • Presentadores.
  • Asesores.
  • Animadores.
  • Beta tester de videojuegos.
  • Economistas.
  • Astronautas.
  • Informáticos.
  • Growth Hacker.
  • SEO.
  • Chief Data Officer.

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¿Qué es el test Hereford y qué mide?

Es una prueba de intereses compuesta de 90 preguntas que se miden a través de una escala determinada y que es un cuestionario que completa la información que se obtiene de los test vocacionales más conocidos.

Una de sus particularidades es que no hace falta escoger respuestas buenas o malas, sino simplemente responder con toda la sinceridad posible, para que los resultados sean fiables.

El test de Hereford evalúa solo los intereses personales de cada quien para determinar si el individuo se identifica con labores y actividades que tengan que ver con el cálculo, de razonamiento científico, en las cosas mecánicas, en la vida natural, el trato social, musical, entre otros aspectos de las áreas del conocimiento.

¿Cómo se completa el test Hereford?

Es un cuestionario muy simple, que se responde en pocos minutos y en el que solo necesitas expresar lo que de verdad te gusta.

Cada una de las preguntas tiene 5 alternativas para escoger, las cuales miden el nivel de intereses. Esa escala es la siguiente:

  1. Me desagrada mucho.
  2. No me gusta.
  3. Me es indiferente.
  4. Me gusta.
  5. Me gusta mucho.

Una vez que termines de llenar el instrumento, el sistema te dirá en las áreas laborales que puedes tener mayor potencial.

Nuestra recomendación, como ya te mencionamos, es que complementes el test de Hereford con otras pruebas vocacionales que se ajusten a tu perfil.

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